第432章 我们甚至能成为合伙人?(2/2)

想从中层升级到高层,再从高层升级到这个顶层,简直是一条千军万马过独木桥的旅程,普通人根本想都不敢想的。

“lv7的薪资,我就不多谈了,一个人一个样,等你们到了那个级别,其实也有了跟我好好谈的资本,到时候再说吧。不过有一点我可以确定的是,每个lv7都会管理一个领域或者行业,那么那个领域的业绩将会成为重要指标,最终我会根据业绩给予一定的百分比分红。”

“大家一定以为,这就结束了是吧?不,没有结束,远远没有结束!我们跳出二维平面,来到三维空间,会发现这个金字塔是由我画出来的,没错,构建这个体系的人是我。那么,当你们来到lv7之后,想必很多人都想打破次元壁,甚至会有很多人不由自主去想,我的能力已经如此强大了,为什么不能寻求更高层级的发展呢?”

大家佩服的不是杨总肯钱,而是佩服他的格局和视野,佩服他的为人。

只可惜,愿意这么做的老板根本没有而已。

不过就在大家以为杨不凡给大家打完了鸡血要宣布散会的时候,却发现他喝完了水竟然一点散会的意思都没有,而是站起来走到一块白板前面,画了一个金字塔。

众人实在想不到那会是什么级别了。

这让在场所有人,不论是建厂时的初始班底,还是后来加入的人才,心中都充满了暖意。

原来所谓的lv7是这种大佬啊!

杨不凡笑了笑,毫不忌讳地说道:“兴邦集团肯定是不会变的,兴邦集团不需要股东!但是,如果真正有好的项目或者行业,我愿意和你们当中的任何人一起去开创,用我的个人资金和你合作。所以lv8是不用升级的,集团内的任何人都可以,并且如果你愿意,完全可以保留在集团内的职务。当然了,一个亿以下的项目就别找我了,比如武元璋,什么足浴店这种生意不要找我哈。”

杨不凡拿起杯子喝了一口水,因为他发现刚才自己竟然被自己的畅想给搞激动了,声音都情不自禁大了不少。

就算年薪开五亿,也没有多少钱啊!

今天杨总既然这么说了,以后也绝对会这么做!

所有的lv7必须从lv6中选拔,就说明杨总更重视员工对企业的忠诚度,而不是简单的能力!

杨不凡却完全没有管大家的噤若寒蝉,而是笑着说道:“我也是从其他公司出来的嘛,我当年在腾飞线缆工作时,就一直在琢磨如何自己创业,创业之后干什么,怎么干!所以这是大家都避不开的一个话题,就算是在兴邦集团达到了lv7,也拦不住很多人出去开创自己事业的野心和志向,这是很正常的,我完全不忌讳。而且说句实话,你们要是一点这种想法都没有,也实在太胸无大志了一些。不过我毕竟是兴邦的老板,当然是想留住大家的,甚至希望我们能够永远共同开创未来。所以我考虑了很久,终于想到了一个解决办法,那就是lv8的合作创业模式!我叫这个为合伙人计划,未来大家任何人都可以成为lv8的合伙人!”

众人闻言都是无比震惊。

先从自己现在的级别开始好好工作,努力做到lv5甚至更高的地步,这个时候自己的资金也有了,能力也有了,人脉和历练也都有了,到时候就和杨总谈合作,只要有好项目就可以自己当老板了,一下子升级到了lv8,成为杨总的合伙人了!

很多企业都因为高级管理层离职,或者高层管理自起炉灶带走大量资源而出现过危机,甚至遭受了重大的经济损失。

所以杨不凡脑洞大开,终于想到了解决问题的最佳方案。

他笑着说道:“你们不会认为lv7我一定会外招吧?在这里,我放下一句话,所有的lv7必须由lv6当中选拔出来,而所有的外招人员的等级最高不得超过lv5!无论是什么天才,进来也要老老实实从lv5以下给我做起,想一步登天,不可能的!”

这样的杨总,大家怎么可能不支持,怎么会怀有任何二心?

不过听李小沁的意思,lv6上面竟然还有等级?

再往上不就是集团总裁和老板了嘛,那就是杨总和夏总了啊。

杨不凡看到大家有些理解不了这个岗位,知道大家的思路还是没有完全放开。

要知道,这可是在公司内部杨不凡第一次明确两个人的关系,这让夏文文莫名感觉到了一丝甜蜜。

此时,李小沁还在继续介绍。

这个时候再说什么年薪,确实是不合适了,这样的超级大佬级人才可能看到的是如何开创事业,而不是一年赚多少钱了。

只是兴邦线缆工厂百分之一盈利的分红而已,纯粹是作为奖励发放的。

这就是一个好的晋升机制的重要性了,能够有效调动起所有员工的积极性,让大家有目标,更有动力。

“一般来说,lv1-lv5级别是普通员工晋升通道,不过到了lv5级别,并不是达到了顶峰,后面还有等级,那就是lv6和lv7,在这里一起说了。lv6在管理层面就是总经理或者总监级别,还有集团副总裁级别。在技术路线上是总工程师和副总工程师级别,是整个集团的最核心管理层,到了这个层次已经没有标准年薪的概念了,不过杨总还是定了标准年薪,那就是最低一千万。其实现在这个阶段,集团内部已经有几位已经达到了这个层次了,他们是谁相信我已经不用说了。”

很多人都对这个词有些陌生。

“所谓的领域,其实就是行业。现在集团已经涉及到了多个行业了,有汽车行业,有机械设备,也有医疗设备产品,未来我也不敢保证会不会脑子一抽再多进入几个行业啊。”

总裁就是总裁,怎么还带上了领域两个字?

而且现在集团总裁就是杨总自己啊!

此言一出,这帮管理层又都被逗笑了。

此言一出,所有人都笑喷了,但也都服了。

杨不凡倒是淡定的很,只是夏文文莫名就红了脸。

这个诱惑力就太大了,很多高管如果真想出去开创事业,只要不是挖兴邦集团的墙角,肯定都会选择背靠杨总这颗大树啊,大家有钱一起赚,岂不是美滋滋?

一时间,很多人已经飞快规划好了自己未来二十年的人生了。

杨不凡对于人心的把握还是非常到位的,早就看出来这帮人内心的真实想法了。

听杨不凡说完这话,所有人都跟打了鸡血一样,真心觉得未来有光明的前途在等着大家,而不是拿着固定的工资,毫无盼头地搞工作。

杨不凡想要无限增加自己的个人财富,光靠兴邦开给自己的lv8级工资是绝对不行的。

合伙人计划?

在场的管理层第一反应是杨总要配股了!

要知道,兴邦集团根本就不是一家股份公司,而是杨不凡独资的企业!

杨不凡这个时候收起笑容,继续说道:“不过lv7级别可不是老板娘,而是领域总裁!”

明明大家不想笑的,但真的是忍不住了,杨总还是有点自知之明的,知道自己进入其他行业时都是脑子一抽。

以后就把兴邦集团当成孵蛋器,孕育出一大批超级人才,然后自己再用个人资金去和这些人才合资开办企业,等于是用兴邦集团给自己培养合伙人了。

如此,借鸡下蛋,蛋再生鸡,子子孙孙无穷匮也。

也许用不了几年,自己就可以躺着数钱了。

数的钱还是杨不凡自己可以随便的钱!

一想到那个画面,杨不凡的脸也红了,一样跟打了鸡血似的。

(本章完)