第198章 顶替者（1/2）

张小宝等四人的事被做为反面教材全厂通报，確实在常务副厂长们中间引起了轰动，这些人竟然不思进取也就算了，还想著隨便送个礼就把事搞定了，哪里有那么简单的事？

这些常务副厂长们个个都是通过各自的能力通过的考核，如果送个礼就可以，那还有来学习的必要吗？

他们也太小看领导们的眼光了。

虽然张小宝他们几人走了，但新一批的绿袖副厂长又来了，领导们看样子是决定把所有的厂长副厂长全部轮训完啊。

京城的训完了，京城周边的也可以来训一下，甚至远一些的地方都可以。反正是学习，到哪里不是学啊。

汽车厂省了管理人员，其它的工厂学到了先进的管理经验，还顺便剔除了一些蛀虫，一举三得嘛。

经过此事之后，阎解成对於常务副厂长们的日常行为更加的重视了。

他们的一举一动都在自己的掌握之下。

虽然他们的权力不小，但一切都是在自己的允许下，也没有出现一些工厂那些爭权夺利的事来。因为他们都知道，这里不属於他们，他们最后的工作还得回原单位或者新单位，但绝对不是汽车厂！

这里只是他们工作的一个跳板而已。就像是各单位参加培训班的学员，谁也没有想到留在培训班里当老师一样，他们回去之后一般会被提拔，留在培训班当老师什么都得不到。

汽车厂里绿袖章副厂长不如狗的传言他们都是知道的，就算是换成了红袖章，也不过是副科级而已，他们在原单位，一般都是正科副处，甚至更高的级別呢。

汽车厂犹如一台精密的机器，凡是进来的管理员都必须遵守这里面的制度，否则就会被碾压成泥，然后甩出去。

两个星期的时间一晃而过，再有两个星期，这批常务副厂长就要各奔东西了，阎解成给他们准备了几个题目。都是他们曾经待过的工厂，让他们对这些工厂做出改革计划。

经过一个多月的学习，相互对照之下，对於原工厂的弊端他们已经了如指掌，现在拿起笔来进行改革，那简直就是小菜一碟。

对症下药，这是基本功嘛。

两个星期的时间，充足的很，他们白天上班，晚上答题写计划，两不耽误。

从他们的计划中，阎解成可以看出来他们是不是从一线出来的內行。

一般情况下，內行管理內行，有共同语言，他们提出的建议都有一定的可行性。最怕的就是外行管理內行，他们的建议天马行空，许多都是空中楼阁，好看但无法实现。

很快，这一批人的计划书就交了上来，阎解成经过仔细研究之后，发现其中有一份关於服装厂的计划书很有创造性，並且可行性很高，操作性很强。

阎解成把这个叫做赵华的副厂长叫到了办公室。

“阎厂长，您找我？”看到阎解成坐在办公桌后面，赵华敲门进来。

“赵副厂长，请坐。 我看了你的计划，感觉你做的很好。”阎解成开门见山的说道，“你对於服装厂的规划很有创造性和可行性，我很看好。”

“谢谢阎厂长。”

“从计划中可以看出来，你是从基层出来的，按说你有这样的规划，服装厂应该不会入不敷出才对啊。”阎解成说道，“你可別告诉我，你是从到了汽车厂才突然开窍了的。”

“我……就是到了汽车厂之后才突然开窍的。”赵华有些迟疑，但还是同意了阎解成的“建议”。

“是吗？”阎解成觉得这个赵华好像有什么隱情，说话有些保留。

“我从你的计划中看出了一些事情，这些事情绝对不是一天两天就存在的，而是你早就知道的，但却並没有改变，是有什么苦衷吗？”

“我……我不知道。”赵华眼神躲闪，一看就是不正常的样子。

“赵华同志！你到底是在隱瞒什么？”阎解成压低了声音说道，“难道想让我派人去你的服装厂查一下吗？”

“我……我说了，您能不能不向上面打报告开除我？”赵华脸上的慌张神情再也隱瞒不住了。